Alla människor ha samma värde, det är såklart sant. Men det är bara sant som en allmän regel, inte i specifika fall. På en arbetsplats, till exempel, har inte alla människor samma värde, vissa är mer värdefulla än andra. Som anställd har man i regel alltid som ambition att stå högt i kurs; ha ett högt värde och vara konkurrenskraftig i relation till sina kollegor. Den som har särskilt höga ambitioner för sin karriär analyserar sin position och vidtar de åtgärder som behövs för att man ska hålla sig högt och gärna dessutom klättra ännu högre.
Om du tycker att det känns som att du står och trampar på samma ställe i ditt yrkesliv så gör något åt det. Tänk med känslor såväl som med hjärna för är man bara strategisk så kommer man ofta långt, men inte alltid dit man vill.
Det händer att chefer skickar sina anställda på kurser och utbildningar, men det finns inget som säger att man själv inte kan ta denna sak i sina händer. Det visar dessutom på enorm framåtanda och vilja att utvecklas vilka är mycket goda karaktärsdrag hos en anställd. Om det var någon utbildning jag skulle rekommendera de flesta att gå, såhär på rak arm, så är det en projektledarutbildning. Ledaregenskaper är hett eftertraktade på arbetsmarknaden och, till skillnad från en allmän missuppfattning, absolut något man kan tillskansa sig genom utbildning.
På sajten projekthantering.se kan du läsa mer om projektledarutbildningen som erbjuds av Ledarskap & Projekthantering som innehar IPMA-certifiering. De menar att de förmodligen inte är störst, men bäst.